Bab 119: Syarat Pertukaran

“Pak Yang, Anda terlalu memuji. Sebenarnya saya masih jauh dari keadaan yang lepas dari keinginan duniawi. Maksud saya, dalam bekerja saya lebih mengedepankan sikap mengikuti alur alami, membiarkan segala sesuatu berjalan dengan sendirinya tanpa dipaksakan,” ujar Zhou Jianping.

“Bagus sekali, bekerja tanpa gangguan dan tekanan dari luar justru lebih mudah meraih kesuksesan. Pak Zhou, saya ingin tahu, seberapa besar skala basis sayur di kampung halaman Anda? Sayur apa saja yang ditanam?” tanya Pak Yang.

“Kampung Yuanba memiliki sekitar seribu lima ratus sampai seribu enam ratus kepala keluarga, dengan jumlah penduduk sekitar enam ribu jiwa. Total lahan di kampung sekitar enam ribu mu. Saat ini, lebih dari sembilan puluh sembilan persen keluarga di kampung menjadi petani sayur, dengan luas lahan tanam mencapai lima ribu enam ratus hingga lima ribu tujuh ratus mu. Kami menanam tiga kategori utama sayuran: jamur, sayur umum, dan sayur khusus, dengan lebih dari tiga puluh jenis sayuran,” jelas Zhou Jianping satu per satu.

“Menanam sayur memerlukan keahlian teknis tertentu. Bagaimana Anda mengubah penduduk desa yang berpendidikan rendah dan sebelumnya hanya menanam tanaman tradisional menjadi petani sayur?”

“Pak Yang memang layak menjadi pimpinan proyek keranjang sayur di kantor pemerintah kota. Pertanyaan Anda sangat tepat, karena itulah tantangan utama saat membangun basis sayur ini. Kampung Yuanba memang terpencil, miskin, dan banyak penduduknya buta huruf atau hanya sedikit yang tamat sekolah dasar, kurang dari setengah penduduk desa berpendidikan SD, dan kurang dari lima persen tamat SMP. Mereka sudah turun-temurun menanam tanaman tradisional, jadi menanam sayur adalah hal baru bagi mereka. Tanpa bimbingan teknis yang teliti, sulit membangun basis sayur ini hanya dengan belajar sendiri,” kata Zhao Xinmei.

“Saya jadi penasaran, bagaimana mereka belajar menanam sayur?”

“Awalnya kami ingin bekerja sama dengan lembaga penelitian pertanian kota, tapi anggarannya terlalu mahal, sampai membuat kami kaget. Jadi kami langsung menghubungi teknisi di bawah lembaga itu dan mempekerjakan dua orang sebagai konsultan teknis. Dengan pelatihan mereka, kami secara bertahap memajukan proyek ini. Setiap desa dipilih dua warga berpendidikan SMP untuk pelatihan intensif. Di awal, para teknisi lembaga itu langsung turun tangan memberikan pelatihan dan demonstrasi. Sekarang, masalah teknis sehari-hari bisa diatasi oleh tenaga teknis lokal yang sudah kami latih,” jelas Zhou Jianping.

“Bagus sekali, ini menghemat biaya sekaligus menyelesaikan masalah teknis bagi warga. Saya punya ide, karena saya baru tahu kondisi kalian hari ini dan mungkin belum matang, jika perusahaan kalian bersedia, apakah basis sayur ini bisa menjadi bagian dari proyek keranjang sayur Kota Huaxing?” tanya Wakil Direktur Yang.

Sejujurnya, menjadi bagian dari proyek keranjang sayur atau tidak, Perusahaan Makanan Jiasheng tetap akan berjalan seperti biasa. Namun, bagi Wakil Direktur Yang, hal ini sangat penting untuk catatan prestasi politiknya! Bayangkan saja, tanpa banyak usaha, tanpa pernah turun langsung ke lapangan, tanpa keringat setetes pun, bisa mengklaim basis sayur sebesar ini sebagai prestasi, tentu akan menjadi catatan bersejarah dalam karier politiknya!

Zhou Jianping dan Zhao Xinmei jelas mengerti hal ini. Jika ingin menjadikan basis sayur sebagai prestasi politik Anda, tentu harus ada syarat yang ditukar. Jika ingin mendapat keuntungan tanpa memberikan apa-apa, Zhou Jianping pasti akan menolak tanpa ragu. Ia tidak peduli dengan hubungan politik karena ia tidak berniat bergantung pada itu.

“Pak Yang, menjadi bagian dari proyek keranjang sayur Kota Huaxing tentu suatu kehormatan, sangat baik. Tapi basis sayur kami sudah berdiri, dan perusahaan kami telah menginvestasikan banyak dana, tenaga, dan waktu. Jika masuk dalam proyek pemerintah, saya ingin tahu apa manfaatnya bagi perusahaan?” tanya Zhao Xinmei dengan sopan.

Pak Yang yang sudah lama di dunia politik, meski Zhao Xinmei berbicara halus, ia tetap menangkap maksudnya. Memang sebelumnya, tanpa ada hubungan dengan proyek keranjang sayur, basis sayur tetap berdiri sendiri. Kalian tidak menanam benih, tidak menyiram, tidak memberi pupuk, sekarang cuma ingin memetik hasil saja. Mana ada yang mudah seperti itu?

“Saya berencana mengorganisir lembaga terkait untuk mengadakan pertemuan di lapangan di Yuanba, mempublikasikan basis sayur dan kisah kalian, sekaligus meningkatkan reputasi perusahaan,” kata Pak Yang, mengira ini adalah kabar baik bagi perusahaan.

“Ah, Pak Yang, pertemuan di lapangan sebaiknya ditunda dulu. Saat ini kami sedang mempersiapkan pengujian peralatan dan uji coba sistem. Perusahaan masih sangat sibuk, kami benar-benar tidak punya waktu dan tenaga untuk menemani,” Zhou Jianping menolak tawaran Pak Yang dengan halus.

Zhao Xinmei mengerti pikiran Zhou Jianping, dan tanpa bertele-tele berkata, “Pak Yang, biasanya unit lain yang masuk dalam proyek keranjang sayur pemerintah kota mendapatkan kebijakan dukungan apa saja?”

Pak Yang belum sepenuhnya memahami dunia usaha. Ia kira memberikan penghargaan sudah cukup membuat perusahaan puas. Cara ini mungkin berhasil untuk perusahaan milik negara, tapi untuk perusahaan swasta, siapa peduli dengan penghargaan semu? Penghargaan tidak bisa langsung menjadi uang.

Mendengar penolakan Zhou Jianping dan pertanyaan Zhao Xinmei, Pak Yang mulai mengerti apa yang mereka inginkan. “Memang ada beberapa kebijakan dukungan, tapi disertai syarat tertentu,” katanya sambil mencari cara agar bisa menghemat biaya.

“Syarat apa saja, Pak Yang?” tanya Zhou Jianping.

Pak Yang menjawab tidak langsung, “Yang utama adalah basis sayur kalian ini termasuk proyek di luar rencana pemerintah.”

“Jadi maksud Pak Yang, jika proyek tidak ada dalam rencana pemerintah, maka tidak berhak mendapat dukungan kebijakan, benar begitu? Kalau begitu, kami tidak bisa mengatakan apa-apa lagi. Mari kita minum!” Zhou Jianping mengangkat gelas dan bersulang dengan Pak Yang lalu meneguknya dengan sekali teguk.

Zhao Xinmei menangkap maksud Zhou Jianping. Jika tidak dapat dukungan, tidak perlu melanjutkan pembicaraan. Pak Yang juga tidak akan bisa mengklaim ini sebagai prestasinya. “Pak Yang, pembangunan basis sayur ini sepenuhnya dari investasi perusahaan, sudah menghemat banyak biaya pemerintah. Tindakan seperti ini seharusnya mendapat dorongan, bukan?” ujar Zhao Xinmei.

“Menurut pandangan beberapa tahun lalu, kegiatan perusahaan tanpa izin pemerintah dianggap melanggar batas, jadi segala sesuatu harus mendapat persetujuan pemerintah dulu. Basis sayur kalian termasuk kategori ini,” kata Zhou Jianping dengan nada tidak senang.

“Tapi proyek sayur bersih Perusahaan Makanan Jiasheng sudah pernah didaftarkan di Komisi Perencanaan Kota. Meski pembangunan basis sayur tidak didaftarkan secara terpisah, namun ini masuk dalam subproyek dari proyek utama yang sudah didaftarkan. Jadi, mengatakan ini proyek di luar rencana pemerintah kurang tepat,” jelas Zhao Xinmei yang memang mengurus pendaftaran proyek tersebut.

Kesempatan untuk meningkatkan prestasi politik sudah sulit didapat, Pak Yang tentu tidak ingin melepasnya begitu saja. Setelah mendengar penjelasan Zhao Xinmei, ia segera berkata, “Kalau begitu, ini termasuk proyek dalam rencana. Kami akan mempertimbangkan memberikan dukungan.”

Setelah Pak Yang menyatakan sikap, Zhou Jianping pun sedikit berubah, “Pak Yang, setelah kami melewati masa sibuk ini, satu atau dua bulan lagi, kami persilakan Anda datang ke Yuanba mengadakan pertemuan lapangan.”

Betul, itu adalah pertukaran. Zhou Jianping adalah pragmatis; jika Pak Yang ingin mengklaim sesuatu sebagai prestasinya, maka harus ada imbalan. Jangan beri penghargaan kosong yang tidak berguna, Zhou Jianping bukan anak SD yang masih mengenakan dasi merah!

Setelah mencapai kesepakatan, pertemuan makan-minum itu pun mendekati akhir. Para tamu mulai meninggalkan tempat, dan sebelum berpisah, Wakil Direktur Yang memberitahu Zhao Xinmei agar menyiapkan laporan kondisi basis sayur dan segera melaporkannya kepadanya.

...

Setelah Pak Lu Xiu pergi, banyak warga kampung Yuanba yang bekerja di Perusahaan Makanan Jiasheng membeli sepeda motor. Para karyawan yang bekerja dalam sistem tiga shift, selama bukan musim dingin paling dingin, pulang tidak lagi menginap di asrama perusahaan. Mereka naik motor pulang ke kampung, membantu keluarga mengurus ladang sayur. Jarak kurang dari empat puluh kilometer, waktu perjalanan pulang-pergi paling lama dua jam. Dengan bantuan mereka, pendapatan dari usaha sayur keluarga semakin meningkat.

Setiap kali terdengar suara deru sepeda motor, dan melihat barisan panjang sepeda motor datang dan pergi dari kampung Yuanba, pemandangan ini menjadi gambaran jelas bagi orang luar bahwa kehidupan warga kampung telah berubah besar.

Setelah basis sayur berdiri, para teknisi pertanian dari setiap desa juga mulai tumbuh dan berkembang. Zhou Jianping pun tidak perlu lagi mengurusi hal ini, bahkan urusan pembelian dan pengangkutan sayur tidak perlu ia tangani, sehingga waktu kunjungan ke kampung jauh berkurang dibanding sebelumnya.

Chang Yuling, istrinya, dengan senang hati menanam sayur di dua mu tanahnya sendiri di rumah. Ia tahu usaha Zhou Jianping semakin besar. Ia bahagia, karena Zhou Jianping adalah ayah dari anaknya. Meski begitu, urusan Zhou Jianping hampir tidak pernah dibicarakan dengan Chang Yuling, apalagi diajak berdiskusi. Ya, Chang Yuling adalah wanita desa, ia tidak mengerti banyak hal. Jika diberitahu pun percuma, ia sadar diri tidak akan bertanya lebih jauh jika Zhou Jianping tidak mengungkitnya terlebih dahulu.

Dalam kehidupan nyata, pasangan seperti ini tidak jarang ditemukan. Keduanya sibuk dengan urusannya masing-masing, tidak saling mencampuri atau memperhatikan. Pernikahan mereka seperti formalitas belaka, dipertahankan karena suatu alasan tertentu.

Setelah sibuk beberapa waktu, suatu hari Zhou Jianping tiba-tiba teringat, anaknya Maomao sudah lebih dari tiga tahun, sudah waktunya masuk taman kanak-kanak di kota. Ia menggeleng pelan, menyadari sudah hampir dua bulan tidak pulang ke rumah. Akhir pekan itu, ia menyuruh sopir mengantarkannya pulang ke kampung.

Pintu halaman terkunci rapat. Tidak perlu ditebak, Yuling pasti bersama Maomao sedang bekerja di ladang sayur.

Suatu kali Zhou Jianping tidak bisa masuk rumah, lalu ia pergi ke ladang mencari Yuling. Mereka bertengkar soal urusan rumah tangga di situ juga. Setelah itu, Yuling memberinya sepasang kunci agar Zhou Jianping tidak perlu mencari-cari dia lagi di ladang ketika pulang.

Zhou Jianping membuka pintu halaman dan masuk ke dalam rumah. Ia berjalan mondar-mandir, tidak tahu harus berbuat apa. Ia jarang menghabiskan waktu di rumah, jadi merasa asing dengan segala sesuatu di sana.

Saat ia kebingungan, terdengar suara anak kecil dari luar, “Mama, pintu terbuka.” Jelas itu suara Maomao.

“Iya, kok pintu terbuka? Maomao jangan masuk dulu, Mama yang masuk duluan,” kata Yuling dengan waspada.

Yuling masuk ke halaman dan melihat Zhou Jianping sedang keluar dari rumah. “Oh, kamu? Aku kira siapa yang buka pintu.”

“Selain aku, siapa lagi?” candanya Zhou Jianping.

“Kamu bilang siapa lagi? Aku kira pencuri masuk,” kata Yuling jujur. Ia lalu berteriak ke luar halaman, “Maomao jangan takut, cepat masuk, ayahmu sudah pulang.”

“Omong kosong, mana ada pencuri? Hari ini selesai kerja lebih awal,” jawab Zhou Jianping.

“Sekarang beda dengan menanam padi. Di ladang sayur, kerjaannya sedikit, selesai langsung pulang,” kata Yuling.

Percakapan mereka dingin dan biasa saja, seperti rekan kerja biasa, tanpa menunjukkan sedikit pun bahwa mereka adalah sepasang suami istri yang sudah lebih dari sebulan tidak bertemu.